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Réalité Virtuelle

L’atelier sur la Réalité virtuelle a regroupé deux start-up, Enodo, représentée par Marie-Charlotte Scherrer, et Uptale, représentée par Aurélie Truchet, ainsi qu’un expert,  Arnaud Lehnen, Responsable de la formation digitale à la RATP. Arnaud Lehnen, Marie-Charlotte Scherrer, Aurélie Truchet, Aurore Potel, Julie Conrard.   Dès le début de cet atelier, nous avons vu que la réalité virtuelle a connu ses premiers débuts dès les années 1960, mais qu’elle est aujourd’hui en pleine expansion, bien qu’encore loin du stade de maturité. Appliquée tout d’abord au domaine du divertissement notamment, la réalité virtuelle s’impose aujourd’hui dans la sphère RH des entreprises et...

48 heures dans la vie de non pas 1 mais 7 cheffes de projet

H-48, mardi 6 mars “J’ai réussi à trouver une boulangerie à proximité pour le petit-déjeuner mais elle demande un acompte. Je dois joindre M. Barabel pour récupérer un chèque et payer l’acompte. Il faut aussi aller récupérer les programmes imprimés et les goodies à l’IAE” H-41, “C’est la grande répétition après le travail, nous sommes toutes réunies à l’Institut Keolis qui nous a gentillement prêté une salle. M. Barabel donne le rythme et nous rassure” H-40, “On communique à la classe les rôles attribués pour nous aider tout au long du jour J” H-24, Mercredi 7 mars “On espère qu’il...

Intelligence Artificielle

L’événement « les RH hackent le digital » a permis à de nombreuses start-ups et experts de faire découvrir à un public RH de tout horizon les nouvelles tendances technologiques qui impacteront -ou qui impactent déjà- le domaine des ressources humaines. S’est tenue à cette occasion une conférence sur l’Intelligence Artificielle, animée par Loïc Michel et Pierre Simonnin, respectivement co-fondateur des start-ups Dialoog et 365 Talent, ainsi que nos deux experts Etienne Audoin, Talent Acquisition & Management Expert pour IBM, et Vincent Berthelot, spécialiste de l’utilisation des réseaux sociaux au profit de la RH pour l’Observatoire des Réseaux Sociaux d’Entreprise. Afin de...

Un master, un projet, une équipe !

Un master, un projet, une équipe !   Sept jeunes femmes ont choisi le projet les “RH hackent le digital” au début de leur master 2 GRH dans les multinationales de l’IAE Gustave Eiffel de Créteil. Alizée Baron, Léa Blondot, Julie Conrard, Samira Dahmani, Audrey Le Bris, Aurore Potel, Eva Ramos ont intégré le master en septembre 2017 en alternance. Elles viennent d’horizons différents et ne se connaissaient pas, pourtant elles se sont réunies pour créer un groupe projet et mener à bien leur mission guidée par François Geuze et Michel Barabel, à l’initiative de cette idée.   Pourquoi ont-elles...

Cybersécurité et RGDP

Cybersécurité et RGDP La seconde thématique abordée lors de cette journée du 8 mars 2018 était la cyber sécurité et le RGDP. Pour traiter ces sujets, plusieurs intervenants étaient présents : Carole Blanco, Spotkink Didier Rouxel, DRH.I.S. Human Information & Services José Rodriguez, Cornerstone Vincent Lebutenel Boost.rs Junior Joanis, Moodwalk   Vous avez surement dû recevoir un nombre important de mail sur vos données personnelles dernièrement ? C’est normal, il s’agit de l’application du  RGPD ou règlement général sur la protection des données, entrée en vigueur le 25 mai 2018. Au cœur des préoccupations des entreprises, ce règlement vise à davantage...

Atelier 1 : HR ANALYTICS

Atelier 1 : HR ANALYTICS               A la suite de la conférence introductive, nous avons proposé à l’auditoire un atelier sur la thématique des HR analytics. Pour cela, nous avons accueilli 2 start-up : Humanease avec Louise Leibovici et Ronan Bourhis ; et Aum Bio avec Marc Riedel. L’expert présent sur scène est Frederic Mischler accompagné de l’académique Clothilde Coron. Les ateliers de la journée furent articulés et déroulés selon le même scénario, à savoir dans un premier temps une introduction et une vidéo explicative de la technologie, puis une présentation par les start-up de l’utilisation...

RH HACKEZ LE DIGITAL – EDITION PARISIENNE

RH HACKEZ LE DIGITAL - EDITION PARISIENNE   La session parisienne des RH hackent le digital s’est tenue le 8 mars dernier au Pavillon de l’Eau, certes les femmes étaient à l’honneur, mais la fonction RH aussi! Au travers de cet article, nous vous proposons de revenir sur le programme de cette journée et sur les intervenants qui ont participé à cette manifestation. Le format spécifique de cette journée se distingue des autres événements de la série, en effet l’ensemble des thématiques ont été traitées en plénière, avec des entreprises, des professionnels de fonction RH, mais aussi avec un public...

Présentation du projet

Le Master 2 GRH dans les multinationales de l’IAE Gustave Eiffel accueille cette année un nouveau projet : « Les RH hackent le digital ». De gauche à droite, de haut en bas : Samira Dahmani, François Geuze, Alizée Baron, Léa Blondot, Michel Barabel, Eva Ramos, Audrey Le Bris, Julie Conrard, Aurore Potel.   Le développement de ce projet par le collectif RH se justifie par une vision du futur de la fonction RH de plus en plus aux mains des spécialistes des technologies. L’élaboration du projet « Les RH hackent le digital » cherche aujourd’hui à renverser la tendance....

SAVE THE DATE – Colloque RH 2018 : La fonction RH est-elle une fashion victim ?

Le Master 2 GRH dans les multinationales de l’IAE Gustave Eiffel a le plaisir de vous convier à son colloque RH 2018 qui se tiendra le 30 mai prochain de 8h30 à 13h dans les locaux d’Unibail Rodamco à Paris (16e). Cette année, le thème portera sur les tendances dans l’univers des RH. L’objectif du colloque étant de s’interroger sur la pertinence de ces phénomènes qui dotent souvent la fonction RH d'une réputation de "fashion victim". Nous vous proposons de prendre part au débat à l’occasion de deux tables rondes qui porteront sur: - Les phénomènes de modes managériales en...